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好不容易在公司打拼了十幾年
卻遇上公司縮編通知資遣
往後的勞保老年給付申請會不會受影響
別緊張！只要符合兩個條件就可以繼續參加勞保，老年給付權益不受影響喔！
勞保年資合計滿15年以上
尚未符合請領勞保老年給付條件
貼心提醒
申請裁減續保手續最遲應於離職退保之日起2年內辦理。
申請資格及期限
- 參加勞保年資合計已滿15年以上，尚未符合請領老年給付之條件，而被投保單位裁減資遣(或辦理退休)之人員。
又所稱尚未符合請領老年給付之條件，係指被保險人尚未符合下列規定之一者：
(1)參加保險之年資合計滿1年，年滿60歲或女性被保險人年滿55歲退職者。
(2)參加保險之年資合計滿15年，年滿55歲退職者。
(3)在同一投保單位參加保險之年資合計滿25年退職者。
(4)參加保險之年資合計滿25年，年滿50歲退職者。
(5)擔任具有危險、堅強體力等特殊性質之工作合計滿5年，年滿55歲退職者。 - 符合申請資格的勞工而自願繼續參加勞工保險時，應在離職的當日辦理續保手續，如因故未及於離職當日辦理續保，應於離職退保之當日起2年內辦理。
更多詳情
https://www.bli.gov.tw/0005059.html
圖片資料來源轉載自https://www.facebook.com/photo?fbid=674669498033280&set=a.352792966887603
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